コンサルティング営業(営業本部 HCソリューション営業部)
| 求人カテゴリー | コンサルティング営業(営業本部 HCソリューション営業部) |
| 想定ポジション | 担当~リーダークラス |
| 配属組織 | 営業本部 HCソリューション営業部 営業第一部門 |
| 雇用形態 | 正社員(期間の定め無し) |
| 採用背景・ポストの魅力 ※伸ばすことができるスキル等 | お客さまの事業戦略・人材戦略を背景とした事業課題のヒアリングから要因分析し課題を設定、それを改善するための育成施策・組織改善施策について、ExC社が連携する数百社のパートナー会社の協力・支援をコーディネートして提案・受託・運用するため、人材育成を中心としたHC領域のプロフェッショナルとして幅広いソリューションを実現できます。 【伸ばすことができるスキル】
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| 職務内容(担当業務) | ■お客さまのHC領域全般の中長期的課題に対し、教育研修領域に加え、HC領域全般を含めた、ExCグループ総合的なバリューを提案し、継続的な価値提供を行い、収益拡大を図ることで、HC領域全般の専門性(知識・スキル)を高め、お客さまの成果創出を実現する包括的なストック型コンサルティング業務
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| 担当業務におけるミッション | NTTグループ各社を中心としたお客さまの事業戦略・人材戦略に資する営業力強化やDX/AI人材の育成、新人事制度に沿った若手・管理者・次世代経営層の階層別教育やキャリア支援・専門分野スキルの向上に有益な教育研修、育成施策の企画提案、導入サポートを通じてクライアントをサスティナブルに伴走していくことが私達のミッションになります。 また、社員属性、学習傾向、スキルデータと営業活動成果や職場エンゲージメント等の相関分析を通じたHC分野のデータドリブン型ソリューション等、常にクライアントの価値創造に繋がる新たな取組みを展開するとともに、生成AIなど最新技術を使った新たな付加価値提案にもチャレンジしています。 |
| 必須となる能力・経験・資格 |
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| 望ましい能力・経験・資格 | 【望ましい能力・経験】
【歓迎条件】 |
| 求める人物像 |
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| 職場の雰囲気 | 担当内においては経験の浅いメンバーから経験豊富なベテランが協力し合うチームでの活動であり、リモート中心の仕事においても、チャットの活用等、社員間のコミュニケーションは活発です 社員が主体的に自らの業務に従事できるよう、上長やリーダーからのフォローもあり、意欲的に仕事に取り組める環境です |
| メッセージ |
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| 試用期間 | 有り(4カ月) |
| 給与 | これまでの職務経歴やスキル等に応じ、個別に決定 |
| 給与形態 | 月給制 |
| 諸手当 | リモートワーク手当、時間外手当、子育て・介護手当等 |
| 昇給 | 年1回(6月) |
| 賞与 | 年2回(6月/12月) |
| 退職金 | 有り |
| 勤務時間 | 9:00~17:30(標準始終業時間) ※フレックスタイム制度有り(1日の標準労働時間7.5時間) |
| 休日休暇 | 週休日(原則、土日)、祝日、年末年始の休日、年次有給休暇(20日)※、ライフプラン休暇、夏季休暇・結婚休暇・出産休暇等の各種特別休暇、看護休暇、育児休職、介護休職 等 ※初年度は入社月により付与日数が異なる |
| 福利厚生 | 定期健康診断、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度:住宅補助、社宅、財形貯蓄、人間ドック、育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用 等)、各種健康等相談窓口、慶弔金 等 |
| 社会保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 勤務地 | 東京都港区南麻布1-6-15 アーバンネット麻布ビル ※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。 |
ご応募・お問合わせは下記までご連絡ください
ks-saiyou@nttexc.co.jp