高砂熱学工業が取り組む営業変革プロジェクトの歩みとこれから――戦略実行パートナーとして伴走支援
創業100周年を迎え、空調業界を牽引する高砂熱学工業。好調な業績の裏で推進する営業変革を、NTT ExCパートナーグループが長きにわたり伴走。標準化から人材育成まで多角的な成果と今後の展望を伺いました。
オーダーメイド研修（企画・運営）
- 社内トレーニング
- 座学研修
- 新入社員
- 若手社員
- 中堅社員
- 主査／係長
- ベテラン社員
- 課長
- 経営層
- 営業
- PM／SE
- 経営企画／人事
- コールセンター
- 店舗運営
- 業務遂行力
- ビジネスマナー
- コミュニケーション
- 課題解決力
- 主体性
- リーダーシップ
- マネジメント
- 組織活性化
- キャリアデザイン
- メンタルヘルス
- HRTech
- 営業力強化
- 技術力強化
- ビジネス開発／技術開発
- 経営戦略
- CS向上
- 情報セキュリティ
- CSR・コンプライアンス
お客さまのニーズに合わせた研修をワンストップで企画・運営いたします。
| 研修の対象者 | 全社員 |
|---|---|
| 学習形態 | オーダーメイド研修（※ご要望に応じて設計） |
| 学習スタイル | ご要望に合わせた最適なカリキュラムをご提供いたします |
| 期間 | ご要望に応じて設計（※相談可能） |
| 費用 | 実施内容により異なります。お気軽にお問い合わせください。 |
業界、企業規模を問わず多くのお客様を支援させていただいた実績がございます。
お客様状況に合わせた幅広いソリューション提案も可能です。まずはお気軽にご相談ください。
概要
年間2,000件を超える実績のもと、人材および組織の能力開発、そして組織文化変革に関連するあらゆる課題の専門家として、お客さまのニーズや業務特性に合った効果の高い研修プログラムをご提案いたします。
「業務にすぐ活用できる知識・スキルをつけさせたい」
「会社独自の研修メニューを設計したい」
「時間を有効に使える研修を受けさせたい」
「希望通りの研修メニューがない」
など、お悩みのお客さまは、ぜひご相談ください。
目標、内容、日程、人数、会場などお客さまの要望に合わせた最適なカリキュラムをご提供いたします。
イメージ：教育研修サービス体系の一例
オーダーメイド研修の流れ
ニーズヒアリングにはじまり、研修企画・準備、研修運営、完了報告・成果測定、アフターフォローまでワンストップでご提供します。
ExCパートナーは研修の
「やりっぱなし」を防ぎます
研修実施後の
振り返りはもちろん、
次の改善にむけた示唆出しまで
我々がサポートします。
～研修・eラーニングサービスの流れ～
-
1.研修の実施
お客さまの状況に
カスタマイズされた
高品質な研修提供 -
2.振り返り
研修後の
理解度テスト/アンケート/
ヒアリングなどによる、
定性的な効果測定 -
3.分析と改善
施策効果や
実施後に見えた
課題を分析し、
次の改善に向けた示唆を抽出
ExCパートナーの研修・eラーニング
「人」の特性に根ざした研修設計と
“やりっぱなし”にしないサポートで
着実な変化を促す
研修・eラーニングをご提供
研修・eラーニングサービスの実績
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年間受講者数
約70,000人
※2023年9月末時点
-
研修提携会社数
120社
※2022年実績
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自社運用ラーニングポータルサイト
「Learning Site 21（LS21）」 取扱講座
2,800コース
※2023年9月現在
